为进一步发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，机电分公司严格按照矿业公司总体安排部署，将“一区一岗两队”创建活动与公司生产经营结合起来，积极践行党员在日常生产过程中亮身份、践承诺、作贡献，成为党建融入中心工作的生动载体，持续推动公司党建工作与生产经营同频共振，营造出“一个示范岗一面旗帜、一个责任区一个堡垒”的良好氛围，为公司高质量发展提供了坚强可靠的政治和组织保障。
精心策划，合理划分。该公司将“一区一岗两队”创建工作，作为年度党建工作重点目标任务，始终牢牢把握“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作要求，充分利用各党支部党员大会征集“一区一岗两队”合理化建议，结合生产经营发展实际，通过给党员提要求、交任务、明责任、搭舞台，落实好党员在责任区、示范岗的职责，激励党员在安全生产、疫情防控、廉洁守纪等方面当先锋、作表率，先后创设了安全生产责任区、网络信息维护责任区、后勤服务保障责任区等9个党员责任区和安全生产党员示范岗、后勤服务保障党员示范岗、疫情防控党员示范岗等41个党员示范岗以及1个防汛救灾党员突击队，进一步展示了公司广大党员干部职工的良好形象和精神风貌，共同凝聚战斗力助推企业高质量发展。
严格管理，落实责任。该公司制定并下发《关于开展党员责任区、党员示范岗创建活动的方案》，按照“创建有规划、实施有标准、区域有标识、安全有保障、作用有实效”的工作要求，细化工作职责，建立信息台账，确保各项工作责任清晰、任务详实、举措具体。创建过程中，结合区域、岗位工作实际，通过党员申报、党支部初审、党委审定的工作流程，分批次对“党员责任区”、“党员示范岗”进行命名授牌，真正达到在安全生产中当先锋、在信访稳定中当骨干、在提高学习技能上当标兵、在创新创效上作示范、在岗位管理上当楷模的工作目标。该公司始终坚持动态化管理，采取定期督导、季度考核等方式，对目标任务完成情况进行检查，考核结果作为创先争优、民主评议党员的重要依据之一，进一步激发党员干部职工履职尽责创先进、立足岗位争优秀的内在动力。
突出亮点，发挥效能。在创建过程中，该公司持续增强党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，引领广大党员干部职工提高思想认识、立足工作岗位、优化工作作风、激发干劲热情，“我是党员，我先上”的呼声愈发强烈，大家纷纷表示坚决做到自己不违章、身边无违章，充分体现了“一名党员就是一面旗帜”的责任和担当。雨季安全排查、冬季隐患巡查期间，防汛救灾党员突击队总是冲在一线，巡查安全隐患、排险生产现。睦镉醒辞、哪里有隐患，哪里就有他们的身影，迎难而上、坚守岗位，筑起一道安全“红色堤坝”，保障公司安全生产有序运转。通过开展“一区一岗两队”创建活动，进一步增强了党组织和党员队伍的凝聚力、战斗力和向心力，真正将红色基因转化为工作效能，为公司高质量发展领航赋能保驾护航。
